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Fiche pratique
Vérifié le 09/06/2021 - Direction de l'information légale et administrative (Premier ministre) En tant que chef d'entreprise, indépendant ou libéral, si vous employez un ou plusieurs salariés, vous devez payer une cotisation appelée <a href="https://ville-sottevast.fr/vie-pratique/services-publics-sur-sottevast/?xml=R52401">AGS</a>. Elle permet de <span class="miseenevidence"><MiseEnEvidence>garantir les salaires de vos employés</span></MiseEnEvidence> en cas de <span class="miseenevidence">difficultés</span> de votre entreprise (sauvegarde, redressement, liquidation). Elle paie les salaires sur les 60 derniers jours de travail. Elle vous permet de payer des préavis et des indemnités de fin de contrat.
Vous devez payer l'<a href="https://ville-sottevast.fr/vie-pratique/services-publics-sur-sottevast/?xml=R52401">AGS</a> si <span class="miseenevidence">vous employez un ou plusieurs salariés</span>. Vous êtes concerné que vous soyez entrepreneur individuel, auto-entrepreneur, indépendant, libéral ou gérant d'une société. Vous êtes concerné si vous appartenez à l'une des catégories suivantes :
À noter les particuliers employeurs ne paient pas l'AGS. <span class="miseenevidence"><a href="https://ville-sottevast.fr/vie-pratique/services-publics-sur-sottevast/?xml=F2337">Tous vos salariés sont couverts</a></span> par cette garantie. Les apprentis sont aussi concernés.
À noter vos salariés travaillant à l'étranger et les salariés étrangers travaillant en France sont aussi couverts. L'<a href="https://ville-sottevast.fr/vie-pratique/services-publics-sur-sottevast/?xml=R52401">AGS</a> est exclusivement payée par l'employeur. C'est une <span class="miseenevidence">cotisation patronale</span> et non salariale. Sur quelle base est-elle prélevée ? L'<a href="https://ville-sottevast.fr/vie-pratique/services-publics-sur-sottevast/?xml=R52401">AGS</a> est calculée sur la même base ou <span class="miseenevidence"><a href="https://ville-sottevast.fr/vie-pratique/services-publics-sur-sottevast/?xml=R57264">assiette forfaitaire</a></span> que celle des <a href="https://ville-sottevast.fr/vie-pratique/services-publics-sur-sottevast/?xml=F24013">cotisations de Sécurité sociale</a>. Les rémunérations qui dépassent <span class="valeur">13 712 €</span> par mois ne sont pas concernées. Quel est son taux ? Le taux de l'<a href="https://ville-sottevast.fr/vie-pratique/services-publics-sur-sottevast/?xml=R52401">AGS</a> est de <span class="valeur">0,15 %</span>. Le taux de l'<a href="https://ville-sottevast.fr/vie-pratique/services-publics-sur-sottevast/?xml=R52401">AGS</a> est de <span class="valeur">0,03 %</span>. Déductions forfaitaires Vous pouvez appliquer les déductions forfaitaires pour frais professionnels.
À noter les journalistes ne peuvent pas appliquer les déductions forfaitaires pour frais professionnels. Vous n'avez <span class="miseenevidence">pas de démarche</span> à faire pour payer cette cotisation. Elle est <span class="miseenevidence">automatiquement</span> prélevée à partir du moment où vous <a href="https://ville-sottevast.fr/vie-pratique/services-publics-sur-sottevast/?xml=F23697">déclarez vos salariés</a>, c'est-à-dire dès que vous <a href="https://ville-sottevast.fr/vie-pratique/services-publics-sur-sottevast/?xml=F23107">effectuez la DPAE</a>.
Code du travail : articles L3253-1 à L3253-23
Garantie du salaire en cas de redressement judiciaire, sauvegarde, liquidation
Code du travail : articles D3253-1 à R3253-6
Montant, plafonds de l'AGS Simulateur Entreprises en difficulté
Procédure et formalités d'embauche d'un salarié
Ressources humaines
Déclaration et paiement des cotisations sociales
Ressources humaines
Centre d'information sur la prévention des difficultés des entreprises
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Cotisation au régime de garantie des salaires (AGS)
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